법무법인 동률은 노동법에 대한 폭넓은 지식, 풍부한 경험을 바탕으로 노사관련 계약의 자성, 관계 법령 자문, 규칙의 제정 등 기업의 일상적인 인사관리 단계에 대하여 지속적인 법률자문을 제공하고 있을 뿐만 아니라 상황에 따른 적절한 분쟁 대처 및 소송 대응 등의 서비스 제공을 통해 기업의 노사분쟁이 빠르게 해소될 수 있도록 최선의 솔루션을 제공합니다.
• 기업의 취업규칙, 인사규정 및 인사관리 관련 자문 및 소송
• 단체교섭, 파업 등 노동조합 관련 자문 및 소송
• 집단적 노사관계법 관련 자문 및 소송
• 교섭창구단일화 및 공정대표의무 관련 자문 및 소송
• 해고를 비롯한 징계처분 관련 자문 및 소송
